Sie haben das Pferd gewählt.

Sie sind der „Kopftyp“.

Sie ziehen sich zurück, um den Überblick nicht zu verlieren, wollen die Situation rational („mit Köpfchen“) im Griff behalten, um dann die weitere Strategie zu planen.

Im Konfliktfall:

Das hilft ihnen:

Zeit / Raum, um eine Situation zu klären
Fremdheit vor sich selber klären
Das Problem ernst nehmen
Respekt vor dem Individuum („aus Prinzip“)
Klarheit
Fester Gesprächsrahmen
Unparteilichkeit, Fairness

Das blockiert sie:

Zeitdruck
Schnelles Aufgeben
Unsachlichkeit
Autoritäres Verhalten
Gefühlsdusselei